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Un site de recrutement pour ceux qui ne cherchent pas un emploi Même s'ils sont les bienvenus sur www.ApprocheDirecte.net, ce site ne s'adresse pas en particulier aux chercheurs d'emploi. C'est pourquoi vous n'y trouverez : ni offres d'emploi, ni publicité sur les entreprises qui recrutent, ni conseils sur comment rédiger un CV ou une lettre de candidature, sur comment préparer un entretien de recrutement, ...www.ApprocheDirecte.net s'adresse à tous, indépendamment du positionnement sur le marché du recrutement par approche directe : "à l'écoute du marché", "indéboulonnable" ou "en recherche d'emploi". Le recrutement par approche directe Les professionnels du recrutement distinguent deux modes de recrutement principaux : Le recrutement par annonce : vous faites acte de candidature auprès d'une entreprise, en réponse à une offre d'emploi. Le recrutement par approche directe : le recruteur prend directement contact avec vous, alors que vous n'avez pas fait acte de candidature.Dans le cadre de l'approche directe, le recruteur a obtenu (plus ou moins facilement) des informations vous concernant et il a estimé que vous pourriez correspondre au poste à pourvoir. En vous contactant, il initie une relation pouvant déboucher sur une collaboration. Initialement réservée aux cabinets de recrutement, l'approche directe est de en plus en plus pratiquée par les entreprises en général. On remarque également que l'approche directe ne se limite plus à des postes à très haute responsabilité, mais concerne désormais presque toutes les fonctions d'une entreprise. Pourquoi m'inscrire ? Un collègue suggère votre nom à un cabinet de recrutement, Vous figurez dans un annuaire professionnel, dans une liste d'anciens de telle école ou université, Un ami pense à vous pour un poste dans son entreprise, ...
Vous êtes déjà présent sur le marché du recrutement par approche directe.Ce que vous propose www.ApprocheDirecte.net, c'est : Exprimer votre positionnement sur ce marché du recrutement ("à l'écoute du marché", "indéboulonnable", "en recherche d'emploi"), Maîtriser les informations auxquelles accèdent les professionnels du recrutement, Canaliser les sollicitations des recruteurs, en choisissant comment vous souhaitez être contacté et en exprimant d'éventuels souhaits d'évolution, Accéder à des informations objectives sur ce marché, en consultant des statistiques générales et personnelles, élaborées à partir de milliers de recherches quotidiennes, Etre certain que vos informations ne seront accessibles que par des recruteurs et qu'il n'en sera fait aucune utilisation commerciale.Règle de confidentialité L'ensemble des informations que vous renseignez sur ce site peuvent être visualisées par les recruteurs abonnés à nos services, à l'exception de votre employeur actuel. En effet, lorsqu'un recruteur effectue une recherche sur la base de données ApprocheDirecte.net, les profils des personnes travaillant dans sa société n'apparaissent pas dans le résultat de sa recherche. En savoir plus ... Enfin, sachez qu'aucun travail rédactionnel ne vous sera nécessaire au cours de votre inscription qui ne vous prendra que 5 minutes, à travers un site simple et efficace que nous vous engageons à découvrir dès maintenant ...
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